回望奧運，在開幕式上演化出的三個 “和”字，意味深遠的傳遞出北京奧運會的理念，這實際也是傳遞出中國的理念與整個社會大發(fā)展的一個戰(zhàn)略方向——“和為貴”。

　　“和為貴”引自《論語》，意為和睦、和氣、和諧，這與奧運會開幕式三“和”之意是不謀而和的。

　　欲以和為貴，我想必先以人為本。思考“和”文化，它都應歸根于“人”之上。劉備曾曰：“夫濟大事，必以人為本”。古人欲成一番霸業(yè)，必先凝四海人才，而況

　　“人為本”運用到企業(yè)的經(jīng)營上，則意味客戶滿意就是我們追求的目標。竭盡所能的為客戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)，不斷對自己提出更高的要求，精益求精。這就是我們向外經(jīng)營的根本出發(fā)點及最終歸宿點。當然在此之前，我們首先要有一批的滿意的員工。因為企業(yè)到底是以人才創(chuàng)造利益的機制。多年來貴人鳥的事業(yè)一路披荊斬棘，跟隨企業(yè)的發(fā)展，貴人鳥團隊也是日趨龐大且愈加細化，這也正是企業(yè)壯大的寫照。我們一直尊重每一個人，我們也一直期望能和每一個人共同成長。所以我認為“人為本”的本質(zhì)，就是要構(gòu)建“人與人的聯(lián)盟，人與社會的聯(lián)盟”當我們達成這種良好的聯(lián)盟關(guān)系時，我們企業(yè)才算步入了正軌。

　　當立穩(wěn)于“人為本”，我們再來感悟“和為貴”，你才會發(fā)現(xiàn)“和”的哲學。

　　“和”，是一門高深的學問，是我國幾千年文化的積淀，它強調(diào)一種良好的社會關(guān)系。能否和諧的維護好眾多關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，則是企業(yè)長久發(fā)展的一個必備條件。

　　“和”，是一個企業(yè)的氣度，是包容萬象，海納百川的胸襟。當企業(yè)以這樣的胸懷與眼光，去看待市場發(fā)展，聽眾人之所言，采眾人之所長。至此我們才能不驕不躁，從容不迫。在這個基礎(chǔ)上才可為和氣、和平、和諧的發(fā)展，也惟其如此，這幾個方面的“和”才有堅實而牢固的基礎(chǔ)，才能真正的“貴”起來。

　　“和”也是蘊含力量的，我想當我們真正詮釋“和為貴”的真諦時，我們方能“爭為上”。

　　“人為本，和為貴”這并不是一個高度的口號，在貴人鳥的事業(yè)中，它是一個實實在在的行動。創(chuàng)造一個“人為本，和為貴”的企業(yè)氛圍，也只有這樣一個氛圍，我們的企業(yè)才能具備長久的生命力。

　　以“和”處眾，固能“人”貴。

　　和為貴，暨為人貴，所以能“貴人”者，則萬眾歸一，無人可擋。